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mercredi 27 mai 2015

Handicap: Créer l'évènement pour faciliter l'accés à l'emploi

721 kilomètres en vélo, 24 en canoë. C’est le défi que relèvent, du 22 au 30 mai, les candidats du Free Handi’se Trophy. Les équipes, composées chacune de quatre collaborateurs d’une même entreprise – deux valides et deux en situation de handicap – traversent
neuf départements pour parcourir les 800 kilomètres qui séparent Versailles de Brest. Un pari sportif, mais aussi une aventure humaine pour remettre en question les idées reçues sur le handicap et ses représentations dans l’entreprise.
L’événementiel est devenu un levier de sensibilisation : pièces de théâtre, rencontres, manifestations avec remise de trophée… Depuis la loi de 2005, qui oblige les structures de plus de vingt salariés à employer 6 % de salariés handicapés, les entreprises multiplient les initiatives pour faire bouger les lignes. « La loi a dynamisé les politiques d’emploi, de plus en plus d’entreprises se mobilisent et se dotent d’une mission handicap », rappelle Hugues Defoy, directeur du pôle métier à l’Association de gestion du fonds pour l’insertion des personnes handicapées (Agefiph).
La suite et la fin de cet article sur le site lemonde.fr