Dans un précédent article de ce jour, je vous rapportais la synthèse de la grande messe Handicap Diversité des 12 et 13 juin 2014. Aujourd'hui,
j'ai eu la surprise d'être contacté par un collègue de la branche Courrier, cadre de 1er niveau dans une PPDC (Plateforme de Production et de Distribution du Courrier, qui me demandait: "je suis reconnu RQTH, puis je bénéficier d'avantages au sein de mon entreprise pour aménager ma position de travail?
Qui peux m'aider? "
Pourtant, selon La Poste, des campagnes de sensibilisation, de communication, internes et externes, ont été faites et financées par le budget Handicap.
A priori, ces campagnes n'ont pas atteint leurs objectifs ni leur public.
Mais est ce une surprise?
Où sont passées les belles plaquettes papier glacé vantant la politique postale en faveur du Handicap? Peut être au recyclage...
Mais si vous me suivez régulièrement, vous avez votre réponse quant à la réalité des résultats de cette politique sur le terrain...
