Après AZUREVA et sa carte privilège spéciale
postier-e-s, voici une nouvelle avancée pour les agents de La Poste en matière,
cette fois, d’offre sportive.
Le Président de l’ASPTT a confirmé qu’il voulait
reconquérir les postier-e-s.
La CFDT ne peut que se féliciter de cette volonté qui
fait écho aux revendications des équipes tant sur le terrain qu’au sein des
commissions du COGAS.
La CFDT peut d’ores et déjà vous annoncer :
u La licence sportive offerte pour l’année prochaine ;
u Le développement d’une offre
sportive pour les moins de 6 ans,
u Une offre éveil pour les moins de 3 ans.
A cela s’ajoute des discussions avec la fédération
handisport afin d’optimiser l’accès aux structures sportives pour permettre aux
agents de La Poste en situation de handicap et à leurs ayants droits un plus
grand panel de salles de sport accessibles.
Les militants CFDT du COGAS continuent leur travail et
leurs actions, afin que le social à La Poste réponde aux attentes et
préoccupations des postier-e-s et de leurs familles.
Dernière
minute :
La commission loisirs a validé :
Ø La revalorisation des
grilles QF et de la part des monoparentaux qui passe de 0.3 à 0.5. » à
partir du 1/7/2016.
Ø La redéfinition de la
notion d’enfants à charge :
Cette nouvelle définition prend en compte l’évolution de la
famille au XXIème siècle (parent divorcé, famille recomposée…, etc.).
Ces décisions seront soumises au vote du COGAS du 15/06/2016
