La CFDT signe le projet d’accord sur l’affectation des ressources du Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP). Cet accord, d'une durée de
trois ans, permettra de financer la formation pour :
- Les demandeurs d’emplois avec le compte personnel de formation (CPF);
- Les licenciés économiques en contrat de sécurisation professionnelle (CSP) ;
- Les salariés des toutes petites entreprises.
Au final, plus des trois quart des ressources mutualisées du FPSPP sera consacré aux demandeurs d’emplois. En signant cet accord, la CFDT permet la mobilisation de moyens pour :
- Réduire les inégalités d’accès à la formation ;
- Favoriser l’accès à la formation pour tous, notamment avec le compte personnel de formation pour les demandeurs d’emplois ;
- Sécuriser les salariés confrontés à des mutations. La CFDT se félicite de cet accord qui répond aux revendications qu’elle a porté tout au long de la réforme sur la formation.
Source CFDT