Assurément non !
Tous les postiers n’ont effectivement pas le sentiment de profiter pleinement du budget que La Poste alloue à la restauration, aux loisirs ou encore aux vacances. Il ne faut pas perdre de vue que ce budget dit "social " doit être assimilé à un salaire indirect.
doit donc "revenir" aux postiers, certes sous la forme d’offres ou de prestations sociales, mais en ayant subi le moins possible de déperdition. C’est tout le sens de l’action CFDT : "optimiser l’utilisation des fonds alloués au social !".
Parce que trop, c’est trop !
La CFDT a décidé de mettre les pieds dans le plat à l’occasion du budget 2015…en ne le votant pas ! Nos préconisations et nos recommandations n’ayant pas été entendues par La Poste …nos représentants ont donc refusé de voter le budget 2015 !
En pointant les dérives d’Azuréva et des COOP" PTT", la CFDT souhaite prendre les postiers à témoin et les laisser juger par eux-mêmes.
Azuréva ne fait plus rêver les postiers !
En 2011, Azuréva bénéficie d’une aide du COGAS* d’un million d’euros pour l’acquisition de la résidence parisienne dite "Résidence Bretagne" (bien connue des postiers provinciaux de passage à Paris).
Pour faire du cash, l’association a décidé de revendre cette Résidence. La disparition de cette structure hôtelière agréable et rentable va constituer une perte considérable pour les nombreux postiers qui y trouvaient un moyen de séjourner dans un quartier de Paris pour un tarif avantageux et véritablement social. La CFDT a donc légitimement estimé qu’avec une partie de l’argent de la revente du bien, Azuréva devait rendre le million d’euros consenti par le COGAS (c'est-à-dire par tous les postier-e-s).
Il a fallu que la CFDT bataille pour que La Poste en accepte le principe.
Suite à de nombreuses remontées de collègues, la CFDT est aussi intervenue sur une aberration de l’offre Azuréva.
En effet, depuis l’été 2014, Azuréva pratique des ventes de séjours sur des sites de e-commerce dont le site : vente-privée.com. L’aberration réside dans le fait que n’importe quel internaute peut bénéficier de tarifs notablement inférieurs à ceux proposés à tout postier.
Un exemple parmi tant d’autres : Pour un séjour 2 adultes en chambre double et demi-pension à Kerjouano, du 3 mai au 10 mai 2015. Il en coutera 637€ à un postier…contre 498€ + 1 carte prépayée bar à 15€ pour un client du site Vente-privée.com…Soit -28%.
Pour la CFDT, le budget social des postiers n’est pas destiné à proposer aux internautes des séjours vacances à prix cassés !!!
On peut logiquement s’interroger sur ce qu’il adviendrait alors d’Azuréva (déjà en grande difficulté) si tous les postiers passaient par le site de ventes en question pour profiter eux aussi de ces remises ?
Autre divergence avec La Poste, au regard de la chute de fréquentation d’Azureva par les postiers (-16 % en 2014), la CFDT a demandé une baisse proportionnelle de son budget. Refus catégorique de La Poste.
COOP "PTT"*, la CFDT demande de la trans pa rence !!!
La CFDT soutiendra toujours les associations qui font ce qu’elles disent et disent ce qu’elles font ! Mais les COOP PTT n’ont pas les scrupules vertueux des nombreuses associations qui œuvrent sans compter pour les postiers et leurs familles.
La CFDT a clairement dit qu’elle ne voulait pas cautionner l’investissement de 115.000€, que les COOP ont affecté à la création d’un simple site internet. La Poste n’a pas tenu compte de nos préconisations et a reconduit sans contre partie le budget 2015 des COOP.
Contrairement à ce que l’on peut entendre çà ou là, la CFDT ne dit pas que les coopératives n’ont plus d’avenir, bien au contraire !
La CFDT dit par contre, que cela passe par une ré-interrogation, une réflexion sur le modèle économique, sur les objectifs et les projets.
Pour la CFDT, il est absolument hors de question que le budget social et les aides directes aux postiers soient revues à la baisse.
Pour autant, il est tout aussi hors de question de laisser dériver les coûts de gestion et de structure de certaines associations…car c’est au détriment d’actions sociales qui ne peuvent pas être engagées au bénéfice du plus grand nombre.
C’est tout le sens des efforts demandés, par la CFDT, à Azuréva et aux COOP "PTT"…et rien d’autre !
La CFDT ne règle de compte avec personne, elle veut juste réaffecter l’argent (là où il doit être) et dans le seul intérêt des postiers !
Combien de postiers connaissent les COOP PTT ?
Combien de postiers profitent d’achats groupés, d’achats de proximité (producteurs locaux) ou encore d’achats éthiques ?
*COGAS (Conseil d’Orientation et de Gestion des Activités Sociales)présidé par par le Délégué Général du Groupe et deux vice-présidents désignés par les représentants des organisations syndicales et des associations.